- Mediación familiar:
Conflictos dentro de la familia (padres/hijos, hermanos, tutelas, personas mayores, etc.)
Conflictos entre la pareja.
Conflictos hereditarios.
Algunas ventajas:
Que los acuerdos que se consensúen sean duraderos en el tiempo, evitando nuevos procedimientos judiciales.
Un procedimiento más corto y más económico que el seguido en los juzgados.
Evitar el proceso de separación o divorcio en conflictos de pareja. Cuando éste es inevitable, hacer el proceso de divorcio o separación más suave, tanto para los cónyuges como para los hijos. Siendo la propia pareja quien decida sobre los términos de su separación.
- Mediación civil:
Conflictos hereditarios.
Cumplimento de contratos, arrendamientos, etc.
Responsabilidad civil.
- Mediación mercantil:
Relaciones entre clientes / proveedores.
Relaciones entre socios.
En empresas familiares: conflictos entre familiares, sucesiones de padres a hijos, cambio generacional.
Entre empresas: pagos, plazos de entrega, calidad, etc.
- Mediación laboral:
Entre empleados.
Conflictos laborales: horarios, vacaciones, etc.
Negociaciones colectivas.
- Mediación comunitaria:
Problemas con los vecinos (ruidos, costumbres).
Problemas con el administrador, ayuntamiento, etc.
- Mediación de consumo:
Cualquier conflicto que derive de un acto de consumo.
- Mediación sanitaria:
Cualquier conflicto que se derive de la praxis sanitaria.